2015年4月11日土曜日
プロ心理カウンセラー、桑島隆二と申します。
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はじめまして。
プロ心理カウンセラー、桑島隆二と申します。
私はこれまで
「引きこもり」「ニート」
「うつ」「パワハラ」
「家庭内暴力」「不登校」
「離婚」「DV」
などの相談をたくさん受けてきました。
また、以前は大企業の人事部に所属しており、やがて司法書士として独立しました。
そして長い間、仕事を通して心理学と法律を学んで、身につけてきました。
そのため、人事異動や心の問題ついて相談しやすい雰囲気があるのかもしれません。
しかし、いくら経験豊富で心理学をたしなんでいたといっても、知人の紹介です。
ご飯を食べたりお茶を飲んだりしながら、雑談のような形で相談にのっていました。
その中で会社の人間関係について
「新しくきた上司と、どうしてもうまくいかない」
「一生懸命仕事をしているのに、自分ばかり攻撃される」
「今度の上司は、部下を何人も病院送りにしてきた」
という相談はよくありました。
そしてこのようなパワハラの相談は、ここ数年で急激に増加しました。
私もかつて、パワハラで地獄を見ました。
あんなにつらい経験は、二度とゴメンだと思っています。
私は人事部に異動となることで、パワハラを脱出しました。
貴方も正しい知識を手に入れて行動して、1日も早くパワハラ問題は解決してください。
そして正しい知識を手に入れた人から順番に、この苦しみから脱出できます。
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今の会社に勤めながら、平和的にパワハラから脱出できるパワハラから人事異動で脱出する方法の実践記を公開しています。
【パワハラ対応方法】パワハラから人事異動で脱出する方法 体験記
【パワハラ対応方法】パワハラから人事異動で脱出する方法 実践記
【パワハラ対応方法】パワハラから人事異動で脱出する方法 感想
